想要对抗“被侵犯个人时间”，不可能靠消灭通信工具的方式。

否则你应该把你的电话一起丢掉。

老板能用钉钉做到的，哪一样不能用电话做到？你钉钉不敢下线，你电话就敢关机吗？钉钉消息叫你答复你不敢不答复，换成电话打给你你敢不接吗？短信发给你你敢不回吗？

钉钉的“罪恶”是把这种你摆脱不了的“奴役关系”变得更频繁深入了，是吧？

问题是，电报、电话、传真机、复印机、打印机、汽车、火车、电子邮件、互联网，哪个不是在扮演同样的角色？

没了上面随便哪一样，你的老板都更压迫不到你，为什么不跳起来反对它们？

想过没有？

这些东西固然能让老板抓你更紧，但也让更多人当起老板来更容易。有更多人觉得管理更容易，能让世界上有更多企业、更多团队、有更多工作机会！

更多工作机会才是你对抗老板的唯一本钱！

在上面那些东西都没有的时代，你以为老板们没有技术手段远程叫你，你就可以在家钓鱼养狗了？

你错了！

你要自己乖乖的、求爷爷告奶奶的、求上门去看人肯不肯收你住在前院柴房里让你拉磨当长工。自己去应征求人收你进集体宿舍里住大通铺一天三班倒卖命。

你看那时候老板们是不是会因为缺少技术手段就叫不到你？

只要你需要工作，无论什么时代，无论什么技术条件，你都不要妄想老板会叫不到你。

只要你背后没有别的跳槽机会触手可及，你就不要指望老板会尊重你的劳动时间——不管你立什么法。

因为是你自己在通过放弃这些“权利”为没有其他退路的自己求保险。

你不信试试看，你也没能力没机会跳到更好的企业，而老板有事只叫别人不叫你，看你自己受的了受不了，看看你是不是就有心情拿这“休闲好时光”来刷抖音。

钉钉的发明，战术上让你痛苦，但是战略上对你有利！明不明白？

至于那些因为疫情不能到校觉得钉钉搅合了他们长假美梦的学生，他们没有持有观点的资格——除非你认为蚂蚁跟着甜味爬也是一种观点。

那只是家庭教育失败的效果大爆发罢了——这都是些loser的表征，将来自有一件接一件的残酷事一耳光一耳光的教他们做人。

醒一醒吧！生活是一种“敬酒不吃吃罚酒”的游戏！